ノースウエスト・ロンドンICS、InterSystems HealthShare Health Connect Cloudで医療提供革新のためのリソースを解放

チェルシー・アンド・ウエストミンスター、ロンドン・ノース・ウエスト、インペリアル、ヒリンドンという英国の4つの急性期病院トラストが、同じ電子カルテ（EHR）の導入を決定したとき、彼らはまた、ノースウエスト・ロンドン・インテグレーテッド・ケア・システム（ICS）という新しい組織を形成するための統合の過程にありました。

ノースウエスト・ロンドン・ICSとして、4つのトラストはインターシステムズと協力して、新しいEHRの単一のインスタンスを、放射線や検査などの内部サービス提供システム、および外部の情報源や送信先と統合しました。 しかし、相互運用性と効率的なケア提供に対する彼らのビジョンは、より高く、より広範なものでした。

コンピューティング管理のオーバーヘッドとリスクを伴う統合プラットフォームの運営から解放されるとしたらどうでしょう？ そうすることで、彼らは同僚や患者に価値あるイノベーションを提供することに集中でき、やがてICS全体の医療・介護サービス提供者に役立つプラットフォームを確立できるでしょう。

ノースウエスト・ロンドンICSは、インターシステムズのInterSystems HealthShare® Health Connect Cloud™プラットフォームを利用したクラウドベースの相互運用性サービスを提供するため、インターシステムズと5年間のパートナーシップ契約を締結しました。 この単一の統合環境は、これまで別々のトラストが運営していた4つの統合プラットフォームに取って代わるものです。

インペリアル・カレッジ・ヘルスケアNHSトラストのシステム・ソリューション担当副最高情報責任者であるマシュー・カイバート氏は、「ノースウエスト・ロンドンICSでは、私たちがサービスを提供する人々を支援しサポートするためにテクノロジーを最大限に活用することに注力しています。 インターシステムズと協力し、医療の相互運用性を高め、変革の推進と患者ケアの向上を目指すという共通の目標に向かって前進できることをうれしく思います。

クラウドへの移行は段階的なプロセスであり、ノースウエストロンドンのチームはインターシステムズの技術的専門知識を活用することができ、必要に応じて24時間365日体制で専門家が待機しています。

ICS全体で新しい単一EHRが導入されたことで、ノースウエストロンドンICSがサービスを提供する210万人の市民は、ソーシャルケア、メンタルヘルス・トラスト、コミュニティ・トラスト、地方自治体、および第三セクター組織間のより広範な統合から恩恵を受けることになります。

ケア提供者は、各患者についてのより最新の情報にアクセスし、それに基づいてより迅速に行動することができるため、健康問題を発症するリスクのある人々を特定し、早期に介入し、より個別化されたケアを提供することができます。

コスト削減もまた、新しいアプローチの重要な利点です。 インターシステムズが提供するサービスには、ハードウェアや環境のアップグレードやパッチ適用にかかるコストが含まれており、4つの別々の統合環境を運用するよりも、単一の統合環境を運用する方が、本質的にコスト効率が高くなります。

新しい環境では、1つの開発者チームが各トラストの特定の関心事に取り組むだけでなく、4つのトラストに共通する関心事がある場合には協力し合うという、複合的なアプローチも可能になります。 そのため、ICSがEHRソリューションから放射線システムやスキャニング・システムへのインターフェースを必要とする場合、すべてのトラストで1つのチームが共同開発を行います。 この新しい技術によって、ICSはインターシステムズが提供・管理する継続的インテグレーション、継続的デリバリー（CICD）という最新のソフトウェア開発パラダイムに移行することができました。

ノースウエスト・ロンドンICSでは、ICS全体の主要なインターフェイスがすべてクラウドに移行されるため、新システムは組織横断的な情報の流れを合理化し、さらなるコスト削減をサポートすると見込んでいます。

テクノロジーは、ノースウエストロンドンICSがサービスを提供する人々の多様なニーズに応える上で重要な役割を担っており、今回のインターシステムズ社との協業は、医療・介護サービスの提供において、テクノロジーとそれを価値あるものにするチームの統合的なアプローチをとることの利点を示しています。